加拿大政府正在積極地準備推出更現代化的移民申請系統，也就是最近一直被大家熱議的“Express Entry”，這個系統將於明年1月開始正式實行。
這是一個全新的移民申請平台，並不是一個新的移民項目，主旨是為了加速申請和處理流程。這個平台改變了原有的被動接收申請的方式，現改為一種對申請者進行篩選並優先邀請和處理最優秀的候選人申請的模式。也就是由原來的先到先得，排隊等候處理，變為對優秀的人才優先處理。“Express Entry”系統分為兩個步驟進行：
第一步，完成電子檔案上傳。這一步是強制性的，凡是滿足FSWP，FSTP，CEC任何一類項目條件申請移民的，在新系統下都必須先完成申請人電子檔案的上傳。各個省則有權力選擇通過“Express Entry”系統，在已經超過提名限額的情況下，提名額外的移民申請者。通過在電子平台的註冊，申請者需要表達自己的移民意願，反映出自己的競爭優勢，然後依據上傳的電子檔案，來參與到移民申請的競爭排名中來，排名靠前的申請者會最有機會獲得移民申請資格。也就是說，符合FSWP，FSTP，CEC任一項目條件的申請者，不再直接具備申請移民的資格，而是需要先通過EE平台電子註冊，進入“申請庫”參與競爭，才有可能獲得移民申請的資格。
第二步，移民局選拔並邀請移民。CIC會根據申請者的各項條件來選擇最合適的移民候選人，並邀請他們遞交移民申請。而最合適的移民候選人，並不意味着必須要有加拿大僱主出具Job Offer。沒有僱主僱傭，但排名靠前、職業屬於緊缺工種的，也仍有機會獲得移民局的移民邀請。至於如何選拔，申請者的排名如何確定等細節則要等移民局在今年下半年的晚些時候在官網公布。
但可以想見，這種排名機制很有可能是要通過類似於FSW那樣的打分系統來完成的。那麼，有哪些因素將會考慮在內，各項因素又會佔多大比重，都是決定排名先後的關鍵。我們預測可能涉及的因素包括：語言水平，教育背景，工作經驗的種類及時間長短、緊缺程度，加拿大工作經驗，加拿大學習經歷，其他專長或技能，配偶情況，登陸後能否成功融入加拿大社會等等。這些因素的評分比重將會左右申請人排名的先後，例如，如果加拿大政府更加看重候選人以往的工作經驗，那麼在中國有很豐富工作經驗的申請者就可能會比較有優勢；如果加拿大政府更看重候選人在加拿大未來的生存能力，在參與排名時就已經取得加拿大僱主的Job Offer的申請者一定會頗有優勢；如果加拿大的學習或工作經驗被看重，那麼海外留學生在畢業後取得一定的工作經驗就會凸顯優勢。
所以，這個全新的系統並不像有些機構預測的那樣一定會破滅留學生的移民夢想，也並不是像某些人估計的那樣只有找到僱主才能申請移民。我們認為，新系統不是噩夢，而是一個新的機會，一切都要等評分標準細節公布後才有定論。申請人需要熟悉新的篩選標準，並在電子檔案申請這一塊兒做好充分的準備，同時不要忘了努力提供英語水平，只有這樣才能在激烈的競爭中脫穎而出。
